Supervisor(a) Operacional de Picking - Valongo

Descrição: 

A Multipessoal, em estreita colaboração com o ALDI, encontra-se a desenvolver um processo de recrutamento e seleção para Supervisor(a) Operacional de Picking, para liderar a  equipa de preparação de mercadorias no novo centro de distribuição de Valongo.

O que terás de fazer

- Liderar, motivar e desenvolver a equipa de picking, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e de alto desempenho;

- Coordenar o planeamento diário das operações de picking, assegurando o cumprimento dos prazos estabelecidos;

- Garantir que a implementação do layout e fluxos de preparação seguem uma lógica de maximização de eficiência e produtividade;

- Fazer uso de ferramentas digitais e sistemas de gestão de armazéns (WMS) para optimizar o processo de picking e aumentar a produtividade;

- Definir e monitorizar indicadores de desempenho (KPIs) para avaliar a eficiência das operações de picking;

- Estabelecer e manter padrões de operação de alto desempenho, incluindo a implementação das melhores práticas identificadas;

- Estabelecer e manter padrões de operação de alto desempenho, incluindo a implementação das melhores práticas identificadas;

- Garantir formação contínua à equipa para assegurar que todos compreendam e seguem os procedimentos definidos;

- Assegurar que as operações de picking cumprem os padrões de qualidade.

O que precisas de garantir

- Formação superior em Supply Chain Management, Logística ou áreas afins;

- Experiência comprovada em supervisão de operações de receção de mercadorias, preferencialmente no setor FMCG;

- Conhecimentos avançados em Excel e sistemas de Pick by Voice/SAP/WMS (preferencial);

- Habilidades de liderança e capacidade de motivar e desenvolver equipas; 

- Orientação para dados e uso de ferramentas digitais;

- Excelentes capacidades de comunicação e resolução de problemas; 

- Disponibilidade para trabalhar por turnos rotativos (6h00am - 3h00pm e 3h00pm - 00h00pm).

O que te proporcionamos

- Progressão de carreira com oportunidades reais de desenvolvimento; 

- Vencimento acima da média e outras regalias;

- Desafios profissionais num ambiente de crescimento e expansão;

- Formação inicial de 6 semanas (Centro de Distribuição em Moita); 

- Bom ambiente de trabalho onde é valorizada a cultura de colaboração e o comprometimento.

O que terás de fazer

- Liderar, motivar e desenvolver a equipa de picking, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e de alto desempenho;

- Coordenar o planeamento diário das operações de picking, assegurando o cumprimento dos prazos estabelecidos;

- Garantir que a implementação do layout e fluxos de preparação seguem uma lógica de maximização de eficiência e produtividade;

- Fazer uso de ferramentas digitais e sistemas de gestão de armazéns (WMS) para optimizar o processo de picking e aumentar a produtividade;

- Definir e monitorizar indicadores de desempenho (KPIs) para avaliar a eficiência das operações de picking;

- Estabelecer e manter padrões de operação de alto desempenho, incluindo a implementação das melhores práticas identificadas;

- Estabelecer e manter padrões de operação de alto desempenho, incluindo a implementação das melhores práticas identificadas;

- Garantir formação contínua à equipa para assegurar que todos compreendam e seguem os procedimentos definidos;

- Assegurar que as operações de picking cumprem os padrões de qualidade.

O que precisas de garantir

- Formação superior em Supply Chain Management, Logística ou áreas afins;

- Experiência comprovada em supervisão de operações de receção de mercadorias, preferencialmente no setor FMCG;

- Conhecimentos avançados em Excel e sistemas de Pick by Voice/SAP/WMS (preferencial);

- Habilidades de liderança e capacidade de motivar e desenvolver equipas; 

- Orientação para dados e uso de ferramentas digitais;

- Excelentes capacidades de comunicação e resolução de problemas; 

- Disponibilidade para trabalhar por turnos rotativos (6h00am - 3h00pm e 3h00pm - 00h00pm).

O que te proporcionamos

- Progressão de carreira com oportunidades reais de desenvolvimento; 

- Vencimento acima da média e outras regalias;

- Desafios profissionais num ambiente de crescimento e expansão;

- Formação inicial de 6 semanas (Centro de Distribuição em Moita); 

- Bom ambiente de trabalho onde é valorizada a cultura de colaboração e o comprometimento.