Detalhes da oferta
Na Century 21 Nações, acreditamos que o verdadeiro sucesso nasce de duas forças fundamentais: as pessoas e a cultura. Valorizamos uma abordagem colaborativa e centrada no desenvolvimento contínuo, onde o talento é nutrido, as ideias são respeitadas, e os resultados surgem de um ambiente onde a complexidade se transforma em simplicidade aparente.A Função
Estamos à procura de um Diretor Comercial visionário e focado em pessoas, que tenha o talento de integrar e reter os membros da equipa, simplificar processos complexos e liderar com paixão e empatia.
Responsabilidades Principais
Liderança Humana e Estratégica: Inspirar e gerir a equipa comercial, garantindo integração, motivação e retenção dos seus membros.
Gestão Focada na Cultura: Promover um ambiente de trabalho positivo, centrado na colaboração, na partilha de conhecimento e na inovação.
Formação e Desenvolvimento: Identificar necessidades de formação e criar oportunidades que capacitem os membros da equipa, elevando o seu desempenho e a sua satisfação profissional.
Resultados Sustentáveis: Estabelecer e monitorizar metas ambiciosas, assegurando o equilíbrio entre os objetivos da empresa e o bem-estar da equipa.
Comunicação Clara e Inspiradora: Garantir que a visão, os valores e os objetivos da agência sejam comunicados de forma simples e impactante.
Perfil Ideal
Experiência comprovada em gestão comercial no setor imobiliário.
Habilidade para inspirar equipas, promovendo um espírito de colaboração e pertença.
Capacidade de simplificar o complexo, com um pensamento estratégico e pragmático.
Compromisso com o desenvolvimento contínuo dos membros da equipa.
Foco em resultados, com equilíbrio entre performance e cultura organizacional.
Excelentes competências de comunicação, negociação e resolução de conflitos.
O que Oferecemos
Um ambiente de trabalho que valoriza as pessoas e a cultura organizacional.
Plano de formação contínuo, para o seu desenvolvimento e o da equipa.
Remuneração atrativa, com uma componente variável baseada em resultados.
Oportunidade de liderar num projeto dinâmico e em crescimento.
Benefícios adicionais e flexibilidade para garantir o equilíbrio entre trabalho e vida pessoal.Como Candidatar-se
Se acredita no poder das pessoas, na força da cultura e na capacidade de transformar o complexo em simplicidade, envie o seu currículo para franciscavideira@century21.pt
Junte-se a nós e lidere uma equipa que transforma desafios em oportunidades de sucesso.
| Distrito | Lisboa | ||
|---|---|---|---|
| Habilitações mínimas | 12º ano de escolaridade | ||
| Experiência mínima | 1-3 anos | ||
| Características pessoais | Liderança; Comunicação; Gestão de equipas; | ||
| Sector de actividade | Comércio, Vendas e Serviços | ||
| Tipo de contrato | Full-time | ||
| Tipo de oferta | Emprego | ||
| Contactos |
Century21 Nações V
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